La qualité de vie est aujourd’hui une notion primordiale pour les travailleurs. Et le plus grand des luxes, c’est le temps libre. A Perrignier, l’entreprise de métallurgie Promedif a compris, au début des années 2000, que pour « fidéliser les salariés », il fallait leur accorder davantage de confort. La dernière innovation sociale de cette PME créée en 1969 : la semaine de 4 jours pour les 18 employés de l’atelier de fabrication, soit les deux tiers des effectifs.
Vous désirez lire la suite de cet article ?
Pour accéder à tous nos articles en illimité,
abonnez-vous dès 1,20€/semaine.
J'en profite
abonnez-vous dès 1,20€/semaine.